ワーク・ライフ・
バランス

Work Life Balance

第一鉄工業の働き方

WORK

当社では、各スタッフの能力と適性に応じた業務を選定し、バランスの取れた働き方を推進しています。また、スキルアップを積極的に支援することで、個々の能力や才能を伸ばし、キャリアアップを促進しています。
さらに、資格取得や個々の向上心、努力によって実力を高めた者には、年齢・経験・国籍に関わらず、昇給や昇格のチャンスが与えられます。

キャリアアップ

CAREER

未経験の方でも、
スタッフから
業務を学んでいただき
ステップアップできます。

キャリアアップ

※頑張り次第で、数年で昇給が可能です!
早い人だと3年で管理職になった方もいます。

第一鉄工業の特徴

Our feature

しっかりとしたサポート体制

しっかりとしたサポート体制

未経験の方に対しては、最初は先輩が付き、現場の説明や業務の説明から丁寧に指導します。道具の名前や使い方を覚え、作業の段取りや方法へと徐々に進み、無理なく仕事や職場環境に慣れるようにサポートします。さらに、業務に必要な資格がある場合は、資格取得を支援し、訓練が足りない技術には練習の機会を提供します。

夏季・冬季休暇で
リフレッシュ

休日は土・日・祝日のほか、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇があります。年間休日約120日を確保できるため、プライベートの予定も立てやすく、ワーク・ライフ・バランスの取れた働き方が可能です。

夏季・冬季休暇でリフレッシュ
気軽に相談できる環境

気軽に相談できる環境

自由な意見を言い合える社風のため、仕事上の相談も先輩や上司に話しやすい環境です。担当業務が苦手だったり、人間関係に問題が出てきたりした場合などは、悩みや相談を聞いたうえで、違う現場への移動や問題解決できる方法を提案し、無理なく仕事を続けられるようサポートします。

健康・安全に働くための
取り組み

出社時にスタッフ同士で顔色をチェックし、健康状態を確認し合います。また夏場の場合は水分や塩飴などを配布し、水分や塩分補給を心掛けます。安全については通年配慮し、同じ現場を担当する者同士で声をかけ合い、ルールを守りながら、安全な環境を守れるよう努めています。

健康・安全に働くための取り組み

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